KEBIJAKAN TI
PT Integrity Indonesia berkomitmen untuk menerapkan dan memelihara Sistem Manajemen Keamanan Informasi sesuai dengan persyaratan SNI ISO/IEC 27001:2013.
MIKE
Kepala Departemen TI
PT Integrity Indonesia menggunakan informasi dalam berbagai bentuk, termasuk data yang disimpan, ditransmisikan secara elektronik, atau dicetak di atas kertas yang dibuat secara internal atau diterima dari pihak eksternal.
Manajemen PT Integrity Indonesia berkomitmen untuk:
- Menetapkan tujuan keamanan informasi pada fungsi yang relevan dalam organisasinya
- Menerapkan penilaian risiko keamanan informasi dan rencana penanganan risiko bila diperlukan
- Menjaga lingkungan yang aman dalam mengendalikan dan memproses informasi untuk mencegah hilangnya kerahasiaan, integritas, dan ketersediaan
- Melakukan review berkala dan perbaikan berkelanjutan terhadap Sistem Manajemen Keamanan Informasi
- Mematuhi undang-undang dan peraturan keamanan informasi yang berlaku
- Menerapkan tindakan yang tepat untuk pelanggaran keamanan informasi
Untuk mencapai hal ini, kebijakan tersebut dikomunikasikan kepada semua karyawan dan tersedia di situs web kami untuk diakses oleh pihak eksternal.
Berita Terbaru
Integrasi metode investigasi dalam mengungkap kasus fraud
Kasus fraud sering membuat penyidik bergulat dengan teka-teki rumit dalam mencari kebenaran. Di satu sisi, metode investigasi berbasis teknologi digital telah membuktikan kontribusinya dalam mengurai kasus-kasus kompleks dengan cepat dan efisien. Analisis data, rekaman elektronik, dan alat-alat forensik digital menjadi pilar utama dalam penyelidikan modern. Namun, di sisi lain, pentingnya metode...
Mengenal Kualitas dan Integritas Calon Karyawan melalui Employment Check
Proses perekrutan karyawan yang efektif dan berintegritas sangatlah penting bagi keberhasilan dan kelangsungan perusahaan. Salah satu langkah yang krusial dalam proses ini adalah melakukan employment check, yang merupakan bagian dari pre-employment background screening. Employment check mencakup pemeriksaan informasi terkait posisi calon karyawan di perusahaan tempat ia bekerja sebelumnya, periode kerja, alasan...
Efektivitas whistleblowing dan forensik digital ungkap fraud bermodus manipulasi data
Dalam kasus penipuan dan kecurangan (fraud) di lingkungan kerja, para pelaku tidak sekadar menyusun skema rumit untuk menipu organisasi, tetapi juga menggunakan berbagai teknik untuk menyembunyikan aktivitas terlarang mereka—salah satunya adalah manipulasi data. Teknik ini banyak ditemukan dalam kasus-kasus fraud besar seperti Enron, Theranos, Olympus, dan juga kasus terbaru yang terjadi...
